11月12日，山东省高校美育工作评价专家组一行5人莅临我院明水校区，对我院美育工作进行考查评价和工作指导。学院党委副书记、院长韩锋会见专家组，并出席见面会、反馈会，副院长鞠旭远陪同专家组考查，向专家组系统介绍学院美育工作情况。
上午，召开小型见面会，专家组介绍了本次评价的目的、方式，指出本次美育工作评价主要采取访谈、听课看课、校内考查走访、资料审阅、问卷调查等方式，重点从课程设置、教学管理、教师队伍、艺术实践、条件保障等方面考查学院美育工作情况。本次评价具有四个显著特点：一是遵循全面考查、有所侧重、充分交流、独立判断的原则，坚决遵循评价规程，不越线不违规不折腾；二是充分发挥团队作用，合理运用评价技术，全面考查、独立判断、团队合作，认真负责开展考查工作，打造评价工作新常态；三是切实保持公正性，坚持实事求是、合理全面的原则全程全员全方位保持公正评价的态度，确保形成客观、公正的评价结论；四是严格遵守评价纪律，坚持十不准要求，主动接受监督，开展阳光评价，塑造评价工作新形象。并要求学校，要正确对待评价，通过评价手段共同发现问题，促进学校改进提高，学校要以平常性、正常态对待这次评价，把评价作为学习交流，深化内部质量保障体系建设的良好机遇。要积极参与评价，推动评价专家与学校平等交流，共同提高美育教学，以学习交流的心态参与专家考查，以开放接纳的心态参与具体考察工作，敞开胸怀，既要充分展示成绩，也不掩饰存在问题，为专家提供各种信息，使专家更好地进行评价，圆满完成评价目标。
见面会上，鞠旭远副院长围绕人才培养体系、课程设置、师资队伍建设、场地保障、资金保障等方面作了简要介绍，重点就学院美育工作的特色作了汇报。
期间，专家组认真调阅了学院美育工作的相关资料，对校园有关场地、美育教学设施进行考查，并听取了部分老师授课，召集师生代表进行座谈。
下午，召开专家组评价意见反馈会。专家组对我院美育工作给予充分肯定，并指出了课程设置、教师队伍和条件保障等方面存在的问题，提出了改建意见和建议。韩锋院长代表学院做表态发言，表示下一步学院将按照专家提出的意见和建议，做到即知即改，进一步完善2019版人才教育培养方案，加强美育基础设施建设和美育课程师资队伍建设，加强美育工作专项经费投入，鼓励学生参加各类艺术活动，充分发挥学生社团作用，加强美育教育，让学生除了适应公安人才需求外，受到更多美育方面的教育，真正使美育内化于心、外化于行。
办公室、教务处、学生工作处、后勤管理处、财务装备处、组织人事处、宣传教育处、公共基础教研部、团委以及各系学员支队等单位负责同志参加活动。
小型见面会
专家意见反馈会